Transfert d'activité

Tout transfert d’activité découle d’une décision murement réfléchie en concordance avec une nouvelle stratégie industrielle. On transfère son activité pour la remettre sur un site qui avait moins d’activité auparavant par exemple. On peut dire qu’on regroupe son activité. Il peut y avoir deux cas, le personnel aussi est transférer sur un autre site ou le personnel est licencié.
Comme vous pouvez le constater, après cela, le site devient inoccupé et le besoin de trouver un repreneur (afin d’éviter que le site ne devienne une friche industrielle) devient impératif.
Lors de ces transfert d’activité, et s’il y a du personnel à licencier, il est très important de se faire accompagner par un cabinet de conseil qui est spécialisé dans la recherche de repreneurs. Le but est d’éviter un plan social et par conséquent le conflit social qui va avec. C’est une situation très délicate qui sollicite un accompagnement dans cette démarche.

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